费县：人才引领“四链”融合 激活县域经济发展新动能-ks8凯发官方网站

　　人才是推动高质量发展的第一资源、核心要素。去年以来，费县立足县域资源禀赋和产业基础，以“人才链、教育链、产业链、创新链”深度融合为核心驱动，构建“特色产业引领、多链协同赋能”的县域经济高质量发展范式，为打造县域经济发展新标杆注入澎湃动能。

产才共融，锻造“人才链”动能

　　聚焦产业需求精准施策，以“靶向引才 柔性用才”双轮驱动，构建“产才融合”生态圈。搭建产才对接平台，承办临沂市农业与食品产业高端人才对接会，举办费县人才创新发展大会、教授专家费县行暨科技成果转化对接会，推动校企达成科技成果转化项目10项，柔性引进6名高层次人才担任企业科技副首席、技术顾问。深化校地企协同发展，邀请清华大学、中国农业大学、山东农业大学等10余所高校来我县进行产学研对接，与北京大学现代农业研究院共建西红柿示范种植基地，促成校企合作意向8项，实现“以产聚才、以才促产”的良性循环。

　　产教融合，贯通“教育链”支撑

　　秉承“围绕产业建专业”理念，构建“教育链对接产业链”模式，推进职业教育与产业链需求精准对接。与鲁南技师学院合作建设鲁南技师学院费县分院（木业产业学院），设置木业、机电、化工等10个专业，并配套校企实习实训基地，1500余名学生入校学习，实现工学一体化培养。推动形成“学校——行业——企业”产教深度融合体系，临沂市工程学校与远通汽车公司、群光电能科技有限公司等联合组建汽修班、机电班等“订单冠名”班6个，2024年新培养“订单”技能人才267人。临沂军创医药卫生中等职业学校联合山东大学双创学院建立乡村振兴直播基地、微课基地，与京东共建校内电子商务京东校园实训中心1个。

　　搭建平台，筑牢“产业链”根基

　　坚持以“龙头引领 集群跃升”为核心战略，全面塑造现代化产业生态体系，推动木业、新医药、新能源等主导产业向高端化、智能化、集群化方向迈进。通过构建“专精特新——瞪羚——单项冠军——小巨人——独角兽”企业梯度培育机制，打造多层次、多维度的产业集群发展格局。2024年，全县新增创新型中小企业27家、省级专精特新企业25家、瞪羚企业5家，并成功培育省级单项冠军企业1家。围绕百沃农业高层次人才创新创业产业园、木业产业园等园区建设，定向对接西南大学、北京林业大学等院校，开展高端人才、科创项目招引，落地高层次人才科创项目3个，产业园区发展活力愈发强劲。

　　协同创新，释放“创新链”效能

　　深化人才体制改革，构建“政产学研”协同创新体系。聚焦木业、新医药、新能源等我县特色产业技术瓶颈，实施“揭榜挂帅”引才机制，发布榜单项目16个、总金额7400万元，4个项目达成意向签约。支持重点企业提升创新实力，推进企业创新平台建设，创建重点实验室、博后创新基地、企业技术中心等省级平台3个，获批认定省市企业“一企一技术”研发中心9个，打造新材料中试示范基地等市级科技成果转化中试示范基地3个，县域产业创新力、人才承载力实现大幅跃升。